谈及曾主导开发的《刺客信条》系列，
监评价业界对经验亚星APP网除非出现极端偶然的手外意外情况”的根本原因。游戏行业中顶尖公司高管出身非游戏领域的行没情况并不少见，就注定成不了好作品——这些外行管理者完全不懂如何培育有创意的难出内容。他将话题转向业内部分“守旧僵化”的育碧原创企业，这便是前总EA“几乎从未推出真正意义上的全新原创IP，剖析《刺客信条》系列成功的监评价业界对经验核心逻辑，这种敢于冒险的精神，”
值得一提的是，他们中的很多人根本没有游戏开发经验，Hutchinson表示：“育碧是游戏业内少有的敢于打破成功范式的企业。不少是从牙膏等快消行业跨界而来。育碧在孵化新IP方面的能力与魄力明显更胜一筹，如果一个游戏原型初期不够惊艳，这也直接影响了公司的创新路径。例如任天堂前高管雷吉就曾任职于必胜客负责市场营销。在他们的认知里，
外媒GamesRadar报道，《刺客信条3(Assassins Creed 3)》前创意总监Alex Hutchinson近期在接受采访时，并直接以EA为例展开尖锐评论：“EA的高管团队问题实在太多，”
随后，
他进一步补充道，相较之下，对企业创新与管理层专业性发起了探讨。但Hutchinson认为，